• 潍坊实验中学举行第二周升国旗仪式
  • 发布人: 发布日期:2021-03-08

第二周升国旗仪式

国旗班走过主席台

升国旗 唱国歌

刘本卿副校长作国旗下讲话

全体师生齐聚体育场

今天是3月8日,首先祝所有女神健康美丽,青春常驻。今天我讲话的主题是“绽放”。两会上,习总书记在会见教育代表团的时候提到了八个字:“培根铸魂、启智润心”。不仅仅给所有教师指明了工作的方向,也给所有学子指明了努力的方向,只有师生共同努力形成合力才能让每一个生命绽放。在此我提以下几点要求。 

一、 每个人要有真实目标

正如西方的那句谚语所说:“如果你不知道你要到哪儿去,那通常你哪儿也去不了”。

稻盛和夫有这样一句名言:“经营企业的基础条件便是心中时刻抱有极其强烈的愿望”。

哈佛大学还有一个非常著名的关于目标对人生影响的跟踪调查。调查对象是一群智力、学历、环境等条件差不多的年轻人。经过25年的调查发现: 只有 3%的人有清晰且长期目标,他们大都成了社会各界的顶尖成功人士; 10%有清晰但目标比较短期的人,大都生活在社会的中上层,成为各行业的不可或缺的专业人士;60%的目标模糊的人,几乎都生活在社会的中下层,他们能安稳地生活与工作; 剩下的那27%的没有目标的人,几乎都生活在社会的最底层,他们的生活过得都不如意,常常失业,并且抱怨他人,抱怨社会,抱怨世界。

你最希望成为哪一种人?

学校研究决定第二周为真实目标研究周。每个人都要制定清晰、具体、可描述,有挑战性、内心深处极其渴望的真实目标。在真实目标的引领下,不要等待指示,主动出击,一定能找到成功的方向,找到一种支持你不懈努力的持久力量,真正启动自我系统。

二、每个人都要管理好自己的目标。

没有管理的目标一定不是真实目标。天天想,念念不忘,必有回响,让真实目标进入自己的潜意识。管理好自己的目标做好以下三点:

1. 做好计划。越不做计划的人越没有时间。时间只给那些合理安排工作的人。“乱成一锅粥”就是那些不作计划的人的工作写照。每位同学要根据自己的实际,制定本学期的目标,每天利用成长日记做好计划,真正成为时间的主人,成为自己的主人。

2. 制定标准。做了就是应付,做好了才是王道,不管是做哪一件事情都要有标准,都要有最佳的路径,都要有最好的结果。有些同学说单词记不住,我不认同,3500个单词,每天10个,每天15分钟,一年就记住了,当然少不了不断的反复记忆,这种化整为零,不断重复就是实现真实目标的最好的路径。学校决定三月份为国际化标准提升月,每一名潍实人都要提升做人做事的标准,成长最好的自己,为学校品牌建设助力。

3. 时时达标验收,事事达标验收。要有目标实现的强烈的渴望,要利用好成长日记进行达标验收,每天要清好底子。

老师们,同学们:只有天天管理的目标才是真实目标。

三、每个团队都要优秀

一个人可以走的更快,一群人才会走的更远。人在一起是团聚,人心在一起就是优秀团队。每位师生都是学校发展不可或缺的一份子,都是班级、年级和学校的建设者。各个班级要围绕火焰般班级文化、自主管理、综合实践活动三条管道九条目标和36个小目标来建设班级。一个人的努力是加法,一个团队的努力是乘法。团队成员人人承担责任,人人成长自己,才能打造最优秀的团队。

四、每个人都会处理关系。

人始终是一个群居动物,人离不开与人打交道。所以要学会处理好四种关系。

一是与父母的关系,所有的父母都望子成龙,望女成凤,自己没有实现的完美,想在子女身上实现,但并不是所有的父母都非常智慧。当父母的工作做不到你心里的时候,可以和父母沟通,也可以选择包容,因为你更懂你自己,因为你比你父母更智慧。

二是与老师的关系。师者,传道授业解惑也。老师也不是神仙,也不是你肚子里的蛔虫,不可能洞察你的全部,有的时候还会火冒三丈,甚至曲解、误解你。你也可以选择与老师沟通,也可以选择理解,在沟通和理解中不断成长智慧,任何时候都不能因为一句话、一件事而自暴自弃。

三是与同学的关系。同学是学校生活中最密切的人。人吃五谷杂粮没有不生病的,人与人之间的交往没有不磕磕碰碰的。出现问题不要紧关键是如何处理?好勇斗狠只会让矛盾走向激化,不可调和,每个人都要学会包容,再让三尺又何妨,一定会让问题走向美好。

四是与自己的关系。对自己认知到位,定位准确,珍惜现在的拥有,在家长和老师的帮助下,在自己的努力下健康成长。

愿每一个潍实人美丽的绽放,谢谢!!!